Trainerin in der Erwachsenenbildung
In meiner Tätigkeit als Trainerin in der Erwachsenenbildung für Coaches und Führungskräfte vermittle
ich vielfältiges Wissen und eröffne den Teilnehmern und TeilnehmerInnen
neue Sichtweisen und Blickwinkel.
Sie erhalten wertvolle Werkzeuge an die Hand, die Ihnen kompetente und empathische Handlungswege
aufzeigen und ihr Selbst-Bewusstsein stärken.
Trainerin und Coach
Gerade in der Geschäftswelt scheinen Konflikte oft unausweichlich und scheitern Projekte
oft an den persönlichen Themen.
Deshalb sind für mich Trainings in den Softskills, allen voran Selbstbewusstsein, Selbstkompetenz,
Empathie (einfühlendes Verstehen) ein wichtiges Anliegen.
Genauso wie Konflikterkenntnis und Konfliktbewältigung, sowie die Ursachen hierfür.
Es sind diese Fähigkeiten gepaart mit einem tieferen Verständnis des Menschen,
wie er agiert, der Psychologie der Persönlichkeit, die ich vermittle.
Ein tieferes Verstehen von mir selbst ermöglicht mir auch meine Mitmenschen besser zu verstehen.
Dieses Verständnis eröffnet mir andere Handlungswege.
Wenn es mir gelingt durch meine Menschenkenntnis die Stärken und Schwächen meiner Mitarbeiter
zu erkennen, dann erst kann ich sie entsprechend fördern.
Dies geht auch immer damit einher, dass ich meine eigenen Schwächen und Stärken kenne.
Den Mut Fehler zu machen, Ehrlichkeit und Authentizität, Empathie und Führungskompetenz,
all das macht eine gute Führungskraft aus.
Wer authentisch führt, der wird ernst genommen und fungiert als Vorbild.
Sie darin zu stärken, das sehe ich als meine Aufgabe.
Desweiteren biete ich Trainings für Mitarbeiter und Führungskräfte zu folgenden Themen an:
- "Wie Kommunikation gelingt" im Alltag, in Teams und in Feedbackgesprächen
- Selbst - und Fremdbild
- Soziale Kompetenz
- Empathie
- Selbstreflektion
- positive Fehlerkultur
- Konfliktprävention - und management
- Stressmanagement
- Stressprophylaxe
- Meditation und Achtsamkeit
Rufen Sie mich an, für ein kostenloses Erstgespräch.
